「転職エージェント」 一覧

ジェイック就職カレッジを詳しく解説、研修の流れや参加者について

2017/04/29  

この記事ではジェイック就職カレッジへの参加を考えている方に向けて、研修の流れや参加者について解説しています。 >>ジェイック就職カレッジを公式サイトで詳しくみる ジェイック就職カレッジの流れ 就職カレ ...

企業が非公開求人を出す理由はなんでしょう?あえて非公開にするメリットとは?

2017/02/26  

多くのエージェントは非公開求人が多いことを売りにしていますよね。会社によってことなりますが、概ね8割程度が非公開求人です。 求職者側としては非公開に対して何かと疑ってしまいますが、実はフリーターこそ非 ...

転職エージェント「マイナビジョブ20's」の特徴

2017/02/21  

「マイナビジョブ20's」は、マイナビが運営する20代専門の就活支援サービスです。 主な対象は24歳~29歳の第二新卒・フリーターの方で、専門のキャリアアドバイザーによるマンツーマンのサポートを行って ...

転職エージェント「第二新卒エージェントneo」の特徴

2017/01/28  

『第二新卒エージェントneo』は、株式会社ネオキャリアが運営している第二新卒・フリーターの方向けの就職エージェントです。面接対策を中心とした手厚いサポートが受けられます。 第二新卒エージェントneo公 ...

転職エージェント「UZUZ第二新卒(旧・ウズキャリ第二新卒)」の特徴

2017/01/28  

『UZUZ第二新卒(旧・ウズキャリ第二新卒)』は、既卒やフリーターの就職支援サービスを行っている株式会社ウズウズの第二新卒向けサービスです。 同じようなサービスに株式会社学情が運営するre就活がありま ...

転職エージェント『UZUZ(ウズウズ)』の特徴(旧・ウズキャリ)

2017/01/17  

UZUZ(ウズウズ)は首都圏に強い20代向けの就職支援サービスです。 新宿に本社があり、都内の企業を中心に紹介してくれます。 UZUZ(ウズウズ)公式サイトはこちら キャリアカウンセラー全員が元既卒・ ...

JAIC(ジェイック)のサービスの特徴や紹介される企業についてまとめました

2016/12/05  

JAIC(ジェイック)は既卒者やフリーターの就職支援を専門に行っている転職エージェントです。 既卒・フリーターからの就職率は80.3%、14,000人以上の正社員支援実績があります。失敗しない正社員就 ...

転職エージェント『いい就職.com』の特徴

2016/12/05  

いい就職.comは第二新卒・既卒など、20代フリーターの就職を専門とした転職エージェントです。日本で初めて既卒者や第二新卒者に特化したことでも知られています。 あなたにあった企業を紹介するのはもちろん ...

ハタラクティブがおすすめなのはこんな人!利用するメリットや特徴まとめ

2016/11/30  

ハタラクティブは20代のフリーター・既卒・第二新卒に特化としたエージェントです。 「未経験から正社員へ」というキャッチフレーズの通り、書類審査通過率91.4%、正社員成功率は80.4%を誇ります。 様 ...

転職エージェントのメリット・デメリット・利用時に注意したいポイントについて

2016/10/29  

結論からいうと転職するならエージェントは使うべきです。無料で利用できる+求人の質もそれなりに良いのは誰もが知っているでしょう。 しかし、メリットとデメリットがあることは登録前に覚えておきたいですね。 ...

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